Staking Aviapartner: Bemiddeling levert niets op, mogelijk opnieuw stakingsacties

Bemiddelingsoverleg tussen de directie en de vakbonden bij Aviapartner heeft dinsdag geen resultaat opgeleverd. Mogelijk legt een deel van de bedienden van de afhandelaar op Brussels Airport weer het werk neer. Dat zegt Hans Elsen, secretaris bij vakbond ACV. Aviapartner heeft intussen de afspraak met de vakbonden vervroegd naar 18 juni.

Maandagochtend vroeg brak er een spontane staking uit bij Aviapartner. Daardoor waren er op Brussels Airport vertragingen bij een zestigtal vertrekkende vluchten van luchtvaartmaatschappijen die voor de check-in en boarding van passagiers een beroep doen op Aviapartner, een van de twee afhandelaars op de luchthaven van Zaventem. Om een bemiddeling bij de federale overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg alle kansen te geven, werden de acties dinsdag opgeschort.

Dat overleg zette echter geen zoden aan de dijk. In een gezamenlijke mededeling zeggen de vakbonden ACV, ABVV en Synova dat Aviapartner "de sociale dialoog op de proef stelt". Ze hekelen dat de directie "vandaag geen tijd had voor ons" en dat "een dergelijke houding haaks staat op de geest van de verzoeningsprocedure en niet bijdraagt tot het herstellen van het vertrouwen op de werkvloer".

'Verantwoordelijkheid ligt bij werkgever'

De bonden zeggen bereid te blijven tot onderhandelingen. "Maar sociale dialoog kan enkel functioneren wanneer beide partijen de wil tonen om tot een akkoord te komen", klinkt het. "De verantwoordelijkheid om verdere escalatie te vermijden, ligt vandaag dan ook in belangrijke mate bij de werkgever."

Volgens Elsen "kon of wou de werkgever vandaag niet in de diepte praten", zegt hij in een korte toelichting. "Mogelijk legt een deel van het personeel het werk weer neer." Meer details zijn voorlopig niet bekend.

De staking bij Aviapartner volgde volgens de bonden na aanhoudende frustraties bij "werknemers die zich onvoldoende gehoord, gewaardeerd en betrokken voelden". De spreekwoordelijke druppel was de recente aankondiging van een nieuw verloningssysteem "zonder voorafgaand sociaal overleg".

Overleg vervroegd

Volgens Tom Cnudde, personeelsafgevaardigde van BBTK, weigerde de directie om inhoudelijke onderhandelingen aan te knopen. "Ze wil pas ten vroegste volgende week praten, om tijd te rekken. Wij roepen alle bedienden nu op om het werk neer te leggen tot de directie weer aan de tafel komt."

Aviapartner zelf zegt dat het dicht bij een akkoord staat met de vakbonden, op één punt na. Volgens het bedrijf zijn daarmee complexe berekeningen gemoeid en is er voorbereidingstijd nodig. Om toch sneller tot een akkoord te komen en de impact op de reizigers te beperken, heeft Aviapartner een afspraak met de vakbonden vervroegd naar 18 juni. Het bedrijf roept op de gesprekken sereen verder te zetten, zonder de reizigers te gijzelen.

Voor de directie van Aviapartner vormt "het inzetten van een onaangekondigde staking, in volle vakantieperiode en terwijl het bedrijf een aanzienlijke bereidheid tot toegeven heeft getoond, een onaanvaardbare drukkingsmethode", aldus het bedrijf.