Jonge werklozen onvoldoende geschoold

In het Brussels Gewest zijn te veel jongeren onvoldoende geschoold om aan de slag te kunnen gaan in bedrijven, zegt de Brusselse technologiefederatie van Agoria. De federatie ijvert voor een gezamenlijk onderwijsplan en meer investeringen in het technisch onderwijs en het beroepsonderwijs.

Het Brussels Gewest telt momenteel twintig procent werklozen. Twee derde daarvan heeft geen diploma van het hoger onderwijs op zak. Brussel kampt nochtans met een nijpend gebrek aan geschoold personeel zoals informatici, technici en ingenieurs.

Om de achterstand die veel jonge werklozen met zich meedragen weg te werken, moet er volgens Agoria meer aandacht komen voor de talenkennis van de jongeren, voor meer Nederlandstalige scholen en voor meer investeringen in het technisch en beroepsonderwijs. De jongeren moeten verder ook begeleid worden in hun zoektocht naar werk.

"Er moeten meer opleidingen op poten gezet worden voor niet-Nederlandstaligen door de VDAB en Bruxelles Formation moet het aantal ICT- en technische opleidingen fors verhogen. Daarnaast moet ook het beheerscontract, dat is het contract dat elke werkzoekende moet ondertekenen om een job te vinden, verplicht worden voor alle werkzoekenden," zegt Floriane Dekerchove, directeur van Agoria Brussel.

Volgens de federatie moeten er meer leerlingen instromen en afstuderen in het technisch onderwijs en in wetenschappelijke studies. De federatie vraagt daarom een grootscheepse sensibilisatiecampagne om deze richtingen te promoten. De kwaliteit van het technisch onderwijs kan dan weer omhoog getrokken worden door een betere samenwerking tussen de scholen en de bedrijven.

:: Om het debat rond haar voorstellen op te starten, lanceert Agoria een Facebookgroep 'Zinneke@work'. In die groep zullen regelmatig economische stellingen gelanceerd worden waarover de Brusselaars kunnen discussiëren.