Na de sluiting van Audi Brussels eind februari blijven duizenden werknemers en onderaannemers achter zonder werk. Op de jobdag in Anderlecht hopen velen op een nieuwe kans. "Mentaal ben ik de weg kwijt."
Duizenden aanwezigen op jobbeurs Audi: 'Ik wil niet thuis zitten en niks doen'
Lees ook: Audi-arbeiders slapen voor poorten fabriek: 'We spelen met de kaarten om de tijd te doden'
6.000 werkzoekenden, onder wie zo'n 1.000 ex-werknemers van Audi Brussels, zakten vandaag af naar de JobDay Industry in The Egg in Anderlecht voor een jobdag georganiseerd door arbeidsbemiddelaars Actiris, VDAB en Forem. Meer dan 2.700 jobaanbiedingen werden er voorgesteld door een 70-tal bedrijven, op zoek naar technische profielen, logistieke medewerkers en ingenieurs.
Eind februari sloot Audi Brussels definitief de deuren, wat resulteerde in het verlies van meer dan 3.000 arbeidsplaatsen. Ook duizenden werknemers van toeleveranciers verloren hun baan. Via de jobdag proberen de arbeidsbemiddelaars de getroffen werknemers snel naar een nieuwe job te begeleiden.
Voor Nehari Kadar, die zeven jaar werkte voor onderaannemer Imperial Logistics, verloopt de zoektocht naar een nieuwe job moeizaam. “Het is tegenwoordig heel moeilijk om iets te vinden, vooral voor mensen zoals ik die al wat ouder zijn", vertelt hij. Kadar wil dolgraag weer aan de slag, maar merkt dat leeftijd vaak een struikelblok vormt.

©
BRUZZ
| Néhari Kadar ziet zijn leeftijd als een struikelblok.
“Mentaal ben ik een beetje de weg kwijt. Het is niet makkelijk om je vrouw te zien werken, terwijl je zelf thuis zit. Je vraagt je af hoe je nuttig kunt zijn.”
"Mentaal ben ik een beetje de weg kwijt. Het is niet makkelijk om je vrouw te zien werken, terwijl je zelf thuis zit. Je vraagt je af hoe je nuttig kunt zijn.” Een job bij Defensie ziet Nehari ook wel zitten. "Misschien hebben ze daar iets in de logistiek waar ik zou kunnen helpen.”
Ook de 55-jarige Jurgen van der Stock, die 35 jaar als quality inspector werkte bij Audi Brussels, is onzeker over wat volgt. “Voor mensen van onze leeftijd is het moeilijk. De meeste vacatures zijn voor technische profielen. Daarvoor moet je gestudeerd hebben. Mentaal is het ook lastig. Ik mis gewoon de collega’s. Bij veel bedrijven is er een afscheid waarbij iedereen nog even samenkomt. Hier werd iedereen gewoon op een bepaalde datum gevraagd om te vertrekken.”

©
BRUZZ
| Jurgen van der Stock op de jobbeurs.
Veel oud-werknemers van Audi Brussels lopen een beetje verloren tussen de tientallen bedrijven en honderden vacatures. Voor velen voelt het aan als een doolhof van mogelijkheden.
Bittere pil
Voor Carlos Gonzalez, afkomstig uit Mexico, was het ontslag bij Audi Brussels een bittere pil om te slikken. “Ik heb vijftien jaar voor Volkswagen Mexico gewerkt en kwam in januari vorig jaar naar België om bij Audi Brussels te beginnen. Vijf maanden later hoorde ik dat de fabriek ging sluiten", zegt hij. "Je kunt je dus wel voorstellen hoe frustrerend dat is en hoe laag mijn motivatie is."
Carlos heeft zijn hele carrière in IT gewerkt, maar deze jobdag is vooral gericht op technische en logistieke profielen. "Dat maakt het niet eenvoudig om iets nieuws te vinden. Toch blijf ik zoeken, want ik wil niet terug naar Mexico. Ik wil hier een toekomst opbouwen.”

©
BRUZZ
| Carlos Gonzalez is erg gefrustreerd, maar hoopt snel iets nieuw te vinden in de IT-sector.
Lees meer over: Anderlecht , Economie , jobbeurs , Audi Brussels , Audi , Actiris